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台企銀衝FinTech 每年招考600人

中央通訊社中央通訊社 04/08/2016 田裕斌

(中央社記者田裕斌台北2016年8月4日電)台灣企銀董事長朱潤逢今天表示,過去以法、商居多的銀行人才需求,未來因應金融科技(FinTech)的發展,勢必各類人才都要,台企銀加速換血,每年將固定招考2次共600人。

朱潤逢說,台企銀需要加快新陳代謝的速度,除了積極招募各領域人才外,近5年也都常態性辦理優退,今年優退人數也有100人左右。

台企銀今天宣布成立智慧分行,引進全台首台「自動存票機」,讓客戶可經由自動化設備存取支票,不用每次都排隊臨櫃處理。此外,智慧分行還提供預約取號、預約交易、互動智慧介面及自動櫃員機(ATM)跨行存款。

朱潤逢說,台企銀未來也會引進機器人,不過與目前檯面上看到「宣傳效果大」的機器人不同,台企銀引進的機器人要能取代現有的人工,不過,朱潤逢也預估,機器人要真正取代銀行人力,至少要5到10年的時間。1050804

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