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Wal-Mart eliminará 7.000 empleos administrativos en EEUU

logotipo de Pulso Pulso 01-09-2016 Reuters
© PULSO

La cadena multinacional Wal-Mart, el conglomerado de tiendas minoristas más grande del mundo, planea recortar 7.000 trabajos en sus establecimientos en Estados Unidos, según consignó hoy The Wall Street Journal.

Estos empleos, reporta la publicación estadounidense, corresponden a cargos de contabilidad y facturación en tiendas: puestos que gestionan el flujo diario de caja de cada tienda o que procesan reclamos de proveedores, entre otras funciones.

Esta medida es parte de un esfuerzo de la compañía multinacional para mejorar sus niveles de eficiencia. Con esa intensión, la empresa busca centralizar y automatizar una buena parte de las tareas que esos empleados realizan. El gigante minorista, dice el reporte, ha estado intentando destinar más fuerza laboral a las salas de venta en lugar de oficinas administrativas.

La medida es una señal de importantes cambios en marcha para la compañía, que ha encontrado un creciente nivel de competencia en las ventas por internet a través de compañías como Amazon, señala The Wall Street Journal.

En la Bolsa de Nueva York, las acciones de Wal-Mart subían hoy un 0,62%. En lo que va del año, han acumulado un avance de algo más de 17%.


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