Du bruker en gammel nettleserversjon. Bruk en støttet versjon for å få en optimal MSN-opplevelse.

Fotballforbundet tilbyr sluttpakke til alle ansatte

Nettavisen-logo Nettavisen 23.11.2017 Heidi Schei Lilleås

Alle ansatte i NFF har fått tilbud om å slutte i jobben.

Norges Fotballforbund (NFF) ønsker å fornye seg på vei inn i 2018.

- Strategiske mål og prioriteringer av initiativ må henge sammen. Vår evne til gjennomføring og måloppnåelse henger igjen sammen med organisasjon og kompetanse. I kjølvannet av prosess og våre avklaringer er det derfor naturlig at det også blir noen endringer i organisasjonen, sier generalsekretær Pål Bjerketvedt.

NFF ønsker med dette å kunne hente inn ny kompetanse:

- Det er ikke rom for å utvide staben på Ullevaal, og det er heller ikke ønskelig. Derfor vil NFF iverksette et program for å frigjøre ressurser i form av et sluttavtaleprogram. Årsverk som frigjøres, vil bli erstattet med ny kompetanse, sier Bjerketvedt.

Pål Bjerketvedt håper fire til fem vil slå til.Foto: Lise Åserud(NTB scanpix): Pål Bjerketvedt håper fire til fem vil slå til. Foto: Lise Åserud(NTB scanpix) © Leveres av Nettavisen Pål Bjerketvedt håper fire til fem vil slå til. Foto: Lise Åserud(NTB scanpix)

Programmet er frivillig og basert på søknad fra den enkelte.

79 ansatte får tilbudet

Netttavisen har vært i kontakt med NFF.

- Hvor mange håper dere slår til på dette tilbudet?

Som følge av NFFs strategiarbeid og operasjonalisering av handlingsplanen tilbys alle ansatte i forbundets sentraladministrasjon på Ullevaal sluttavtaler for å frigjøre ressurser. © , Som følge av NFFs strategiarbeid og operasjonalisering av handlingsplanen tilbys alle ansatte i forbundets sentraladministrasjon på Ullevaal sluttavtaler for å frigjøre ressurser.

- Vi håper å frigjøre fire til fem årsverk som igjen vil gjøre oss i stand til å ansette fire til fem nye, sier Bjerketvedt til Nettavisen.

Ifølge ham er det 79 som får tilbudet, som ble presentert på et allmøte torsdag ettermiddag.

To typer sluttavtaler

- Hvor gode er sluttpakkene?

- Vi tilbyr en pakke for dem over 62, som tenker på en fremtid som pensjonister, samt en jobbrådgivningspakke for dem som kan tenke seg et nytt beite, sier Bjerketvedt, som ikke vil angi noe summer.

De ansatte vil kunne søke på programmene fra førstkommende mandag.

Annonsevalg
Annonsevalg

Mer fra Nettavisen

image beaconimage beaconimage beacon