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龍頭企業恐外移 經長:扶植隱形冠軍平衡

中央通訊社 標誌中央通訊社 2017/5/27 林孟汝

(中央社記者林孟汝台北27日電)經濟部長李世光表示,對龍頭企業到國際上開彊闢土給予祝福,但希望能帶動國內的產業鏈及人民也能受益,未來也將提升中小企業的競爭力,扶植更多隱形冠軍,讓產業結構更平衡。

美國總統川普(Donald Trump)上任後,喊出「美國製造」口號,台灣龍頭企業台積電、鴻海都曾傳出有意赴美投資,雖台積電已正式否認,但還是讓外界為台灣經濟所面臨的潛在威脅,捏把冷汗。

李世光接受中央社專訪指出,近來不僅股市上萬點,外貿的出口數據也在成長,看起來整體經濟都在變好,不過民眾的確沒有完全感受到,政府還需要進一步努力。

他說,經濟部是標準的作戰單位,沒有辦法只提出一些漂亮的口號,過去一整年都在推動產業轉型、升級跟創新,但「經濟沒有特效藥」,就像蓋房子一樣,已經花很多時間打好基礎結構,將再進一步裝修,希望有一部分成果很快出現 ,另一部分大約在3、5 年後出現。

針對指標性企業可能外移,李世光強調,大型企業到全球開彊闢土是一定會做的事,但希望企業在布局的同時,台灣的產業供應鏈、人民也能同樣受益,否則經濟部只能拍拍手,給予無限多的祝福,不會花資源鼓勵。

他說,政府要不要拉住某個企業,要看人民是否能得到最大發展,考量的標準包括良好的居住環境、有價值的工作及所有訓練可以得到充分發揮。

李世光表示,企業考慮到國外設廠,除了土地、水電等基礎建設問題外,完整的產業聚落、充足的人力也是考慮因素,台積電在台灣可以網羅最頂尖的半導體人才,但分析相對競爭力,在美國矽谷可能就無法滿足;同樣的,美國雖必須增加就業機會,但可能無法一次提供鴻海10萬名勞工。

他進一步解釋,每個國家在不同階段所需要的產業競爭力會不同,就算大政策一樣,但所執行的策略會不一樣,政府應確認企業下個階段取得國際競爭力,且願意留在台灣最重要因素是什麼,並留下足夠的空間讓將來要成長的產業會出現。

他也說,經濟部在政策制定時,都會由官員機動向台積電、鴻海等企業經理人請益,了解業界對政策的看法,政策不會是空想,和業界的溝通管道很暢通。

李世光強調,台灣有130萬家中小企業,其中有非常多的隱形冠軍,占98%的企業數,且聘雇了87%的工作人口,以過去40年的經驗來看,其中大概有1/1000會成長為大型企業,因此經濟部不能只單純考量大企業,也必須提升中小企業的競爭力,讓產業發展結構更平衡。1060527

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