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「一例一休」2.0版拚闖關 金融16萬從業人員火大提3大訴求!

鉅亨網 鉅亨網 2016/6/30 鉅亨網記者陳慧菱 台北

行政院院會今(30)日討論勞基法修正案,也就是「一例一休」2.0版拚闖關,勞工團體緊急動員,要向行政院強烈表達基層勞工的不滿及抗議,全國金融業工會聯合總會也加入抗議,並提出3點訴求,代表16萬金融從業人員發出怒吼。

行政院為了落實周休二日,今天勞基法擬修法推出「一例一休」2.0版,透過改正加班標準,讓加班標準一致化。勞動部目前認為一例一休比較好,但也有勞工認為要「周休二例」才能真正保障勞工。

所謂「周休二例」代表兩天都是國定假日,公司要求你出勤依法須給加班費,加班費2天;「一例一休」代表只有一天算是國定假日,公司若要求你兩天都出勤依法須給加班費,但加班費只需要給1天。」

「一例一休」自然引發勞工不滿,勞動部因此推出2.0版,擬透過提高加班費,降低雇主在目前要求休息日出來加班的誘因,也就是增加雇主成本,將休息日加班時間納入每個月加班時數46小時計算,雇主就會考慮是否有必要讓員工加班。

另外,降低雇主使員工加班誘因,加上「以價制量」條款,若休息日上班,加班時間不足4小時,雇主仍要支付4個小時的加班費;若超過4小時、不滿8小時,雇主必須支付8小時的加班費;若超過8小時,再以12小時計。

不過,這樣的「一例一休」2.0版還是無法說服勞工團體,由於行政院會今天將討論此法案修法,勞團大舉匯集在行政院大門前抗議,全國金融業工會聯合總會也加入抗議。

全國金融業工會聯合總會秘書長韓仕賢表示,全國金融業工會聯合總會之所以表達抗議是因為,勞動部在5月下旬提出勞動基準法修正案,意圖以「一例一休」換取「刪除7天國定假日」、並更加強變形工時,引起勞工團體連續抗議。行政院在6月27日「行政立法政策協調會報」決定仍維持原方案,唯一有變化的是:將休息日出勤工資改為與平日加班工資一樣,而不是只加給前2小時1/3、第3小時以上2/3。而「一例一休」依然維持、「變形工時」不變、1986年例假日可以任意調移的函釋也沒處理,國定假日7天仍然要刪除!與此同時,資方團體認為恢復7天國定假日太多,並且認為台灣勞工的產假、婚假、病假太多,認為台灣勞工是「做2休1」,種種荒謬離奇的言論讓人完全看不下去,無法忍受!

韓仕賢進一步表示,全國金融業工會聯合總會提出3大訴求:

一、公私部門國定假日應全年一致19日!

二、刪除勞基法2週、4週、8週變形工時條文!

三、例假日不應隨便亂亂移,勞動部應立即廢止內政部75.5.17(75)台內勞字第398001號函。

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