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社會新鮮人聰明投保有訣竅 掌握3大步驟 讓保障更周全

NOWnews NOWnews 2014/6/4 NOWnews

記者顏真真/台北報導

每年6月是各級大專院校畢業生成為職場生力軍的時節,壽險業提醒社會新鮮人,當身分從學生轉換為社會人士,對未來開始有所計劃時,應先檢視自身保障是否符合當下及未來3至5年的需求,並把握投保3步驟,包括風險與責任評估、尋求公司資源及善用保險專案商品特色,尤其保費預算,透過保險專案商品,以可負擔的價格,自由附加符合自身需求的附約,讓保障周全適切。

中國人壽行銷企劃部資深協理蘇錦隆建議,社會新鮮人在投保之前,應先釐清要轉移的風險與需求,可用孝親與責任分擔的角度來思考。首要是不成為父母的負擔,新鮮人剛進入社會,積蓄並不多,若不幸生病或發生意外時,醫療費用將是額外的負擔,建議可購買健康險及意外險,提高醫療方面保障,也等於減輕父母的負擔。

由於此階段的社會新鮮人大部分尚未成家,因此最重要的是對父母的奉養責任,預防一旦遭受意外事故或不幸身故,不會因還有負債而債留父母,或是讓已退休的父母頓失經濟來源,因此建議可選擇保費預算較低的定期壽險,並以父母為保單受益人,以表孝心。

此外,社會新鮮人工作穩定後,可先了解公司是否有提供團險,其保障內容通常包含定期壽險、定期醫療險及意外險,甚至還會包含癌症險。不過,若將來更換公司,新的就職單位不一定有提供團險,因此,公司的團險較適合做為補強保障使用,而不是唯一的保障。有鑑於此,蘇錦隆建議,社會新鮮人應優先建構醫療及意外傷害的保障基礎,再善用公司提供的團險作為保障補強,日後視個人經濟能力及需求,打造終身的壽險及醫療保障。

不僅如此,蘇錦隆認為,很多社會新鮮人在考量醫療及意外保障時,擔心主約保費太高而無法負擔,因此很多保險專案商品是以此為考量而設計的。他以「中國人壽全面保專案」為例,保戶可依自身需求自由附加醫療、意外傷害等附約保障,針對社會新鮮人收入有限,但仍希望完善自身保障的前提下,能以合理的保費,同時滿足壽險、醫療險及意外險的完整保障。

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